Reintjan Weeber

Wie is Reintjan Weeber?

Als kennismanager is Reintjan gesprekspartner voor de Belastingdienst, het UWV, pensioenfondsen, diverse ministeries en werkgeversorganisaties. Reintjan verzamelt en analyseert alle informatie omtrent wijzigingen in wet- en regelgeving waarmee de afdeling Personeels- en salarisadministratie te maken heeft. Hij deelt zijn kennis tijdens events, maar ook in de nieuwsbrieven rondom Prinsjesdag en tijdens ons jaarlijkse seminar over wet- en regelgeving voor personeels- en salarisadministrateurs.

Over het Event (thema) zegt Reintjan:

De overheid wil de arbeidsmarkt grondig hervormen. De komende jaren staan nog veel wijzigingen op stapel met nieuwe wetgeving op het gebied van ZZP-ers, de uitwerking van het pensioenakkoord en de geplande wijzigingen in loondoorbetaling bij ziekte. Met de WAB merkt u de eerste maatregelen al per 2020. De flexibilisering van de arbeidsmarkt wordt teruggedrongen en tegelijkertijd wordt het aanbieden van vaste contracten aantrekkelijker. Tijdens de break-out W&R nemen we u mee in de ins- en outs van de WAB en andere belangrijke wijzigingen waar u volgend jaar mee te maken krijgt.

Publicaties van Reintjan

Interview: “Gaan we het allemaal redden vóór 1 januari?”

Meer weten?

Lees meer over Reintjan op www.centric.eu.

Meld je aan voor HR in motion 2019

Op de hoogte blijven van HR-ontwikkelingen en HR in Motion 2020?

Social Media